为进一步了解伟德国际1946源于英国员工工作推进情况，有针对性地对伟德国际1946源于英国员工工作、辅导员队伍建设进行指导，10月18日上午，员工处处长黄涛一行三人到伟德国际1946源于英国开展员工工作调研，公司党委副书记肖本俊及全体辅导员参加。

调研会上肖本俊副书记介绍了伟德国际1946源于英国员工工作及队伍建设的基本情况，总结了工作中取得的成效，分析了当前面临的困难和问题。全体辅导员结合各自负责的年级、模块工作及个人发展问题进行了汇报交流。

黄涛处长对学院在员工工作及队伍建设上取得的成绩给予了肯定，并对存在的问题进行了深入的分析，提出了有针对性的解决措施和建议。他强调一是要加强辅导员队伍建设，辅导员要重视理论学习，要发挥积极性、主动性、创造性，聚焦主责主业，提高岗位认知，培养统筹协调能力；二是要立足于“三全育人”试点单位抓落实，以就业工作为切入点，与员工个人成长相结合，构建“三全育人”体系；三是要加强员工干部队伍的管理和培养，优化员工干部选聘机制，充分发挥员工党员、干部在朋辈群体中的引领示范作用。

文：李有归、杨晶，图：杨晶

一审：杨红鲜

二审：肖本俊

三审：童汝全